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2025-08-12

“育儿礼包”接连放出,媒体称生育支持政策体系加速完善

育儿补贴、免费学前教育、生育津贴发到个人、产假社保补贴……近期,从国家到地方接连放出“育儿礼包”,生育支持政策体系正在加快完善,一系列“看得见”“摸得着”的具体举措不断落地。




上海再推生育支持政策,实施女职工产假社保补贴




8月8日,上海市人力资源和社会保障局发布消息,近日,上海市人力资源和社会保障局、上海市财政局、上海市发展和改革委员会、上海市卫生健康委员会、上海市医疗保障局5部门联合印发《关于实施女职工产假及生育假期间用人单位社会保险补贴有关事项的通知》。通知明确,2025年1月1日起,女职工在职期间生育子女,上海市用人单位为其落实该市产假及生育假政策,并在产假及生育假期间为其缴纳社会保险费的,可享受社会保险补贴。补贴标准为产假及生育假期间女职工基本养老保险费、基本医疗保险费(含生育保险费)、失业保险费、工伤保险费的单位实际缴纳部分的50%,从女职工生育当月起补贴6个月。




用人单位可以在女职工产假及生育假结束后的1年内向所在区人力资源社会保障部门提出申请,审核通过后一次性发放6个月补贴。目前,人社部门正在抓紧开发线上经办系统,方便用人单位便捷高效申领补贴,用人单位可于8月底起在线上申请补贴。




通知还鼓励用人单位为产后返岗女职工设置“生育友好岗”,采取弹性上下班、居家或远程办公、灵活休假、绩效考核等柔性管理方式。去年12月上海启动“生育友好岗”试点以来,已有5000余人受益。




上海的生育支持新政旨在建立由政府、社会、企业共同参与的生育成本共担机制,通过“生育友好岗”+“产假社保补贴”的政策联动,最大限度破除女性就业壁垒,助力女性高质量充分就业。

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