2025-10-16
张凯丽谈国考年龄放宽 破除职场年龄焦虑!政策调整源于张凯丽今年提出的职场年龄歧视议题,相关提案当时即引发逾亿次网络讨论。新规取消了公务员招录的35岁硬性门槛,改革被认为兼顾社会发展与人才需求。
张凯丽强调,这项政策转变凝聚了多方努力,展现了政府倾听民意的执政智慧,也反映了全社会对人力资源合理配置的深刻认知。她特别指出,将职业生涯黄金期与政策限制挂钩有违人才成长规律,三十五岁正值经验与精力完美平衡的阶段,理应为社会发展注入更多活力。
消息人士透露,提案落地过程涉及十余个部委的协同论证。公众普遍认为,此举不仅拓宽了就业通道,更传递出破除“年龄焦虑”的积极信号,有助于构建更具包容性的职场环境。
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